正文卷 第四百二十七章 安置
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丁伟可不想接收一批有情绪的战士到新一团来,他非常清楚,一旦战士们心里有了抵触情绪后面的工作将会很难展开。后面的训练等工作将会非常的困难,有了情绪的战士在执行命令时会心里有抵触,不愿意执行命令,有时他们会对命令产生误解身上是怀疑。

    信任感对于战士们来说非常的重要,兵法有云,为将者需身具五点:智、信、仁、勇、严。其中信任占据着第二位,可见其重要程度。对于一支部队来说,如果作为这支部队的最高长官得不到部下们的信任的话,那么在对部队的指挥上势必会受到制肘。指挥战斗时部下们就不能形成有效的战斗力,影响到部队的战力。

    尽管丁伟没读过书,可是戏文他可是知道不少,以前讲戏的讲的那些道理他可是熟记在心,加上这些年指挥八路军部队战斗,他可是积攒了不少的战斗指挥经验,对于八路军的战斗方式他可是清楚的很,他非常明白,他们新一团的战士们战斗时完全是凭借信任,这两个字非常的重要。

    作为战士有了信任感,那么战斗时他们就不会有太多的顾虑。他们完全可以放心地将自己的后背留给自己的战友。战斗还是战士们拼了命的往上冲,他们之所以能够这么毫无顾虑地冲锋,无非是因为他们对于自己战友们的信任,他们清楚后面的战友会保护他们的。

    有了战友在身后保护你的安全,战士们还会顾虑什么哪?他们自然会义无反顾地往上冲,丝毫不用再顾忌身后的安全。其实不光是八路军,不论是哪支部队都是一样的,战斗时完全是凭借信任,战士们相互之间的信任以及战士们对自己长官的信任,如果没有了信任,对于一支部队来说那将是非常可怕的事情。

    因为有了信任感,战士们冲锋时才会异常的勇猛。因为身旁有自己的战友陪着,战士们才会毫不惧怕地冲锋。如果没有了相互的信任,他们哪个不会顾忌自己的安全?战斗时肯定会小心顾忌自己的身后及周围的安全,担心自己会被敌人偷袭,受到攻击。

    丁伟他们作为部队长官,自然清楚信任的重要性,因此他才会担心交换过来的战士有心里抵触情绪,这样会对以后的工作有影响,他向程子明提出要求,让他务必做好战士们的思想工作,没有受过思想教育的,不愿意到新一团来的丁伟可是绝对不会接收的。而程子明也是一再的向丁伟表示绝对不会出现此类情况。

    其实他们都非常的清楚,这些人来投奔八路军就是想要抗日打鬼子的。很多人完全是慕名来投靠的,肯定是因为八路军在那一带打出了威名他们才会赶来投奔的。本来人家是投奔独立团的,可是程子明却要让人家转投丁伟的新一团。对于很多人来说他们也许根本就不知道新一团,这就会产生不必要的误解。

    真的是这样的,人家带着热情来投奔,没来几天就将他们转给了别的部队,战士们心里肯定会有想法的,要说没有哪肯定是瞎话。能没有想法吗?这样怎会不产生情绪哪?这个时候就需要做好他们的思想工作,另外还要征求一下战士们的意见,让他们主动选择来新一团,这样才能避免战士们出现抵触情绪。

    事情非常的简单,只要跟战士们讲好了一切,战士们能够理解情况的话,他们还是能够理解的。毕竟他们来投奔八路军就是为了抗日杀鬼子的,只要是八路军的部队都行,在哪里只要能够打鬼子他们都是一样愿意的。对于这些人来说,他们的目的只有一个,就是杀鬼子。如果不是为了杀鬼子的话他们干嘛来投靠八路军?

    他们干脆直接去投奔国民党部队好了,或者是去投奔各地的军阀部队。他们那支部队的待遇不比八路军的待遇要好啊?干嘛来投靠八路军,上这里来吃苦啊?不论是在武器上还是在伙食上八路军怎么可能会比得上国民党军和地方军阀部队哪?并且他们还都能够得到军饷。

    大家没有去投靠国民党军,也没有去投靠山西的阎锡山部,因为什么?还不是为了真正的杀鬼子报仇

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